第八十二章 选总经理 (第3/3页)
；第二步是笔试；第三步从笔试成绩中选出成绩前三名，在全体员工面前做述职报告，然后由全体员工投票选出总经理人选，最后经过小老鼠来任命和发放聘书。
当然，总经理的工资也是很高的，年薪10万！
这当然是一个诱人的职位！企业的许多员工都纷纷的投递了应聘报名表，经过按照五条任职标准的遴选，最后剩下的也就是中层管理的这几个：兔子，狗会计，羊主管，小鸡大厨，鸭小姐，还有三个外卖小组的小组长，一共八个进入了笔试环节。
笔试的试卷是小老鼠出的，其实题目非常简单，就是两个问题：1、你为什么要应聘这个职位？2、你认为应聘这个职位能给你带来什么和你能为这个职位带来什么？
每个应考者发一张白纸，自己答题。考场上甚至连监考都不需要，因为这根本就没有标准答案，所以，就没有作弊的可能性。
两个小时后，老牛老板收齐了全部的八张试卷，为了保证阅卷的公平性，小老鼠还特意让老牛老板把试卷的名字都隐去了，另外，阅卷者是小老鼠邀请了猫总和另外两名当地大学的管理学教授。
大家走出考场以后，都对自己的答题抱有很大的希望，尤其是兔子直喊题目太简单，都是些小儿科的东西，这些问题早在他装修的时候就想过了，如今答来真是轻松自如，从容应对。
两天以后，考试的结果终于出来了，果然不出兔子所料，兔子的得分高举榜首，得了92分，第二名是狗会计得了90分，第三名鸭小姐89分，第四名是羊主管86分，第五名小鸡大厨85分，剩下的三个小组长分别得了72分，65分和58分。按照区前三名的原则，最终入选的是兔子，狗会计和鸭小姐。
面对这个结果，并不太出大家的意料，唯一有些意外的是鸭小姐超过了羊主管而进入了前三甲，不过用兔子的话说：“这也没有啥，小鸭和小羊无论谁进来，都不会影响大局，三名选一名，总得有个进来充数的，所有的竞争都是前两名的竞争！”兔子谁这句话的意思，好像是给狗会计留了面子，要不然他甚至都不把狗会计也放在眼里。
狗会计自然也能明白兔子说这句话的意思。于是，他暗下决心，早早的回去准备，争取明天的述职一举打败兔子这嚣张的气焰！