第四十一章 发售

    第四十一章 发售 (第1/3页)

    母子两人又冷战了起来，张桂芳差不多有3天没理他。

    母亲像孩子一样刷着小性子，让李逸轩颇为无奈。他不由想起父亲临终前对他的交代，“你妈什么都好，但有些事啊总是拎不清，否则不会到退休还是个办公室主任，从你大概十岁起，你妈就已经是办公室主任了，都退休了依然还是，想想都多少年了。她也不是没竞争过子公司的老总职位，但上面就是没用你老妈。知道什么原因嘛，你妈有时候哇，就是看不清形势。”

    如今想想，还真是这么回事。就是说上一次吧，李逸轩要奖赏下面的员工，先不说该不该，老妈就这么不管不顾的来他办公室大吵大闹。李逸轩虽然是儿子，可怎么说也是公司的最高领导啊，她就这么闹了。

    再说了，大家都辛苦几个月了，你张桂芳说加班就加班，大家没抱怨一句话，加班费什么的一句都没提过。现在公司取得了阶段性胜利，马上就要开拓海外市场，再这个节骨眼上奖赏下大家不对吗？

    俗话说皇帝还不差饿兵呢，她倒好，铁公鸡一毛不拔。封建小农思想，你还想带领队伍取得更大的胜利，梦吧！

    今天的事更是让他无奈。老妈的心思他明白，无非就是公司培养了他们，他们就应该对公司效忠。她也不想想，所谓的忠诚从来都是相对的，不是绝对的。如果那些游戏人日后有了更广阔的平台，谁还愿意呆在哪里。

    竞业合同，只能管得了一时，却管不了一世。

    远得不说，就说现在香港的娱乐圈，嘉禾如何把李小龙招致麾下的？无非就是诱之以利而已。许冠杰怎么离开邵氏加入嘉禾的，说穿了还是利益二字；成龙又是如何离开提拔他的杨伟的，还是利益。

    所谓，利益放中间，道义放两旁。他们都做出了对自己最有利的选择。先是制作部制度，后转型到工作室制度。

    无他，跟嘉禾的周文怀一样诱之以利，让他们心甘情愿的被绑在梦工厂的战车上。

    未来，无论是计算机也好，游戏机平台也罢，最终都是应用的竞争，李逸轩需要他们在他的平台源源不断的提供应用；同时，相比RB和美国，李逸轩始终是外人，一旦他们联合起来，梦工厂就非常的危险，甚至对方用盘外招也是可以预见的。

    因此，李逸轩必须未雨绸缪。新招来的游戏设计师，有香港人、台湾人、新加坡人、南洋华人；又有东方人和西方人，甚至还有一个是韩国人。

    时间到了放他们出去，日后他们成长起来了，就是梦工厂最大的臂膀，他们可以利用自己的行业影响力去影响别人。这样一来，任何一个竞争对手都会投鼠忌器，不敢用盘外招。只要不用盘外招，李逸轩就不怕跟他们进行堂堂正

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