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第一百六十二章 方案

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    第一百六十二章 方案 (第2/3页)



    “你妈我什么事没经历过,什么罪没受过,现在不是活得好好的吗?一个人,只要精神不垮,就没有谁能打败他!”

    “妈,您说得真好!”

    “人啊,怎么活都是一辈子,与其庸庸碌碌地活着,倒不如轰轰烈烈地闯一闯。败了,站起来拍拍灰尘再来,没什么了不起的。”

    “行,我听您的!”

    玉强和母亲、二叔一起,用了一周时间,制定了一个“六定到组,八个统一”的“包产到组责任制”方案。

    参照六一年协作组的模式,将全队分成六个小组,以每组九十三亩为一个参考数,自由组合协商成为一个小组。将全队五百五十八亩土地,根据水田、旱田和土壤质量以及远近等进行搭配,分到各个小组。具体土地亩数根据各组人口多少确定,由组长负责公粮征购、用水管水、抗灾、耕牛、大型农具的使用和管理等综合协调工作。

    实行人口、土地、产量、征购、成本、奖惩“六定到组”,计划与茬口、用水管水、大型农具及种子、经济核算和分配政策、抗灾、基本建设、管理制度、领导“八个统一”。

    年终分红以小组为核算单位,由组长负责实施。

    玉强刚当队长,就要干这么大的事,心里感到没底,他跟母亲说:“王红奎当过多年的队长,很有经验,我想把‘包产到组责任制’让他看看,请他给参谋一下,您觉得怎么样?”

    彩云道:“可以,只是这个方案我总觉得不踏实,是不是还要再仔细斟酌一下?”

    “您觉得哪里不合适,我们可以修改。”

    “‘以小组为核算单位’与‘三级所有,队为基础’相冲突,我觉得这句话最好不要写到责任制上,万一上面知道了,追查起来,还有个退路。”

    “您是说可以这么干,但是不落到文字上。”

    “不落到文字上,大家心里没底,我是想换一种方式表达,至于什么方式,我再考虑一下。”

    “好吧。”

    晚上,彩云躺在床上翻来覆去,冥思苦想了很久,她觉得这件事能不能顺利实施,关键就在几个组长和队委会成员,应该对这些人有所约束。

    她决定将这个约束与‘以小组为核算单位’以及保密要求结合在一起,形成一个文字材料,作为责任制的附件,名字她已想好,就叫“王家峪生产队责任制保证书”,平时由玉强亲自保管,这样就多了一道防线。

    说干就干,她立即穿上衣服,点上煤油灯,开始起草保证书,经反复修改,觉得满意后才睡下。

    第二天,玉强拿着母亲起草的保证书,上面写着——

    王家峪生产队责任制保证书

    一、严格执行生产队的“包产到组责任制。”

    二、服从组长的领导,执行队委会的决定。

    三、组长是本组落实责任制的主事人,是奖惩对象,奖惩政策由队委会和各组组长集体研究决定。

    四、队委会成员和各组组长,要带头执行责任制和队里的各项规章制度。

    五、先完成征购任务,再缴足生产队的,剩下的组内自行分配。

    六、年终分红以小组为单元,有关政策由队委会和各组组长集体研究决定,全队统一,由组长负责组织实施,所有人员必须服从。

    七、本保证书是生产队的秘密,任何人不得对外泄露。

    八、一旦泄密,上级追查下来,由队委会成员和各位组长共

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