第219章 时代的落幕

    第219章 时代的落幕 (第1/3页)

    “和我过去所说过的那样，我一直都认为月球是宇宙赐给我们最好的前哨站，是一个天然的基地。

    在过去漫长岁月里，月球保护了地球免于遭受陨石攻击，让地球的生态变得丰富，从阿波罗科技诞生那一天起的未来岁月里，它会为我们走向宇宙，立下汗马功劳。

    宇宙的构造是如此神奇，就像在地球上建造人类城市需要充分考虑地理因素，过去在有河流或者有湖泊的地方才适合人类聚集，慢慢演变成城市。

    同样的，我们也要充分利用宇宙已有的资源。

    火星固然很好，但火星太远，月球虽然不好，但月球很近。

    先月球，后火星，阿波罗科技将秉持着这样的目标，一步一步向宇宙进军。”

    本次直播结束后，林燃最后的总结成词在简中互联网被认为是不亚于肯尼迪登月演说的一次演讲。

    肯尼迪登月演说“我们选择登月”演讲时间是1962年9月12日，而林燃这次直播是在2022年的10月底，间隔差不多正好六十年。

    横跨六十年的回顾。

    林燃看到的时候，内心也十分感慨，肯尼迪在自己眼皮底下仙逝，作为一手提拔自己的老领导，自己将登月向前推进一大步，想必也能宽慰对方在天之灵。

    从患病到现在已经过去了差不多一年时间，在这一年时间里，对阿波罗科技登月最有感触的人群中，肯定少不了这二位的名字，钱飞和赵建国。

    本来明明是他们去年完成登月，然后成为华国登月第一人和第二人的，结果硬生生被老美给拦下来了。

    大家既不是第一人也不是第二人。

    此时二人在燕京的宇航员中心接受康复训练，他们也同样在房间里看林燃采访韦旭航的直播。

    钱飞长叹一声：“老赵，你说人这一生最重要的是什么？”

    两人现在的关系那可比人生四大铁都还要更铁一点。

    “我之前觉得是个人的奋斗，现在看到韦旭航这一年的经历之后，我意识到个人的奋斗怎么也抵不过运气。

    这小子运气真的太好了！”

    他们都比韦旭航要年长点，其中钱飞年龄最大，赵建国其次，韦旭航是年纪最小的。

    在训练过程中，他们两位表现都要好于韦旭航，结果偏偏是这小子在月球南极完成着陆，找到水冰，成为锦鲤，名利双收。

    这种魔幻现实发展，让二位对运气这个词有了更深的认识。

    “只能说唯一的好消息在于，阿波罗科技的掌门人是教授，同时这还是一家民营企业。”钱飞补充道：“这意味着等我们康复训练完成，身体指标恢复正常之后，总有机会去月球。

    教授才二十多岁，无论是能力还是年龄，那绝对的雄心壮志，不可能只是完成了一次两次登月就停下探索宇宙的脚步。

    他有这个能力，有这个意愿，又获得了国家层面的大力支持。

    民营企业的形式，又让他不担心失败，不担心失误。

    当然教授是不会失败的。”

    钱飞和赵建国对视了一眼，大家内心闪过相同的念头，那就是大家还有机会去月球。

    只是电视里林燃的声音破坏了他们的想法。

    “除此之外，我想要对在看直播的观众朋友们说，我们欢迎各位的加入，阿波罗科技的官网一直都在招人，我们需要各行各业的理工科人才。

    当然文科类人才也需要，但目前好像职能类岗位已经饱和了，后续还会放出来，感兴趣的可以多关注一下。

    我可以这么说，阿波罗科技开出的待遇，在申海来说绝对过得去，然后我们除了申海外，还有燕京、长安、羊城等多个研发中心，这些地方的研发中心也在招人，大家如果觉得申海房价太高，还可以选择其他城市。

    只是好像燕京和鹏城都不便宜。

    不过我们应该还会设立江城、渝都的研发中心，这两个地方的房价要友好一些。

    我作为95后，对于房价太能感同身受了。

    所以我们阿波罗科技在申海有额外的福利，那就是告诉各位一个好消息，我们成立的阿波罗科技教育集团获得了办学资格，我们将会在阿波罗科技申海总部周边两公里范围内建一所从幼儿园到小学再到初中、高中的15年制学校，用于公司员工子女入职。

    这样帮大家节约下子女教育的钱。”

    这是真福利。

    申海有这待遇的企业还要追溯到十多年前的中芯国际，中芯国际在申海和燕京分别办了一所中芯学校。

    以申海的中芯学校为例，只能说你要出国的话，这学校还不错，毕竟这是申海民办学校中唯一被阿美莉卡大学委员会授权批准的SAT、ACT、AP测试中心。

    相当于学校自己做的测试就会被阿美莉卡认可。

    但如果你要卷高考的话，中芯学校就比较一般了。

    但无论如何企业办义务制教育学校，这都绝对是福利，还是在申海这个地方，是时隔二十年之后再次开的一扇大门。

    “另外我们目前已经在准备期权池规则，所有员工都能分配到期权，我相信全球唯一一家能登月的企业的期权，还是比较值钱的。

    纯工资层面，我们也会提供一份在市场上具备竞争力的薪水。

    但提前声明，我们做不到五天八小时工作制，我们的工作强度很高，同时也会严格遵守法律发加班工资。

    大家来之前需要先考虑到我们的工作强度。

    这么说，你们想想，我找来的CEO是Pony，互联网来的大佬，强度不说对标互联网，肯定也轻松不到哪里去。

    加上我们现在在创业阶段，想要轻松工作的，我们是肯定做不到的。

    最后除了上述提到的，工程师、研发人员之外，我们还需要招宇航员，就和坐在我旁边这位一样，我们要从民间招

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