第609章 太豪了，这谁能顶得住？

    第609章 太豪了，这谁能顶得住？ (第1/3页)

    说服刘光南的不是钱，而是陆阳要走的路线与他要走的路线其实是有一部分是重叠的。

    研究PC端电脑芯片固然是很重要。

    但是基于MPEG标准的VCD解码芯片就不重要了吗？

    它们技术上甚至还有相通之处。

    这不是0与1的鸿沟，而是1与1.5的迭代，也不是苹果与橘子的区别，而是苹果与梨的区别——同属一个门类，只是特性不同，是基于同一套底层逻辑的殊途同归。

    如果是属于两条不相干的平衡线，让刘光南放弃他现有的已经研究了十几年的PC端微机相关技术，转而加入陆阳公司，来替陆阳研究VCD的零部件技术，他肯定不干。

    但若是两者有交叉，在技术上有相通之处，在研究成功了用于VCD内部的视频解码芯片后，会更加促使他获得更多的PC端电脑芯片灵感，那这笔买卖就会很值。

    所以，陆阳赌对了，当他说出这番话以后，刘光南当场就给他干沉默了。

    思索良久之后。

    没有翻天，就给了他答复，表示可以试试，去说服自己手下的公司研发团队。

    如果在联响真的干不下去了。

    他会把人全部都带过来，但是条件之一是，陆阳不得无故拒收他手底下的任何一名研究员，一旦录用，不准开除，除非这人违背了公司保密原则，做了违法乱纪的事情。

    他这是怕了。

    因为才过去两天，他昨天才被排挤出公司董事席位以及被辞去了公司实验室首席总工程师的这份工作，今天就有人在约谈他手下的研发团队成员，让所有人一一写保证书，痛斥他柳光南不切实际的技工贸路线，并坚决维护柳生的贸工技路线。

    如果不肯写保证书，那么就将面临辞退。

    当然，有中科院计算机所背书，不能明着来，但是人家可以来阴的，可以给你放长假，不给你安排任何工作，只给你发最低标准的生活补助金。

    这样，你一，工作单位仍还挂靠在联响，你没法去找其他的工作，二，长时间不工作，你的脑子也会锈逗了，三，只发最低生活补助金，京城这种居大不易的地方，你连养活自己都不够，又如何去养活一家老小？

    不是每一个研究员都跟他刘光南一样，一个人挑起了联想的研发脊梁，作为汉卡功臣，既是公司董事，又是公司总工程师，每个月月薪1万人民币。

    可以这么说吧，超越了这90年代，全国99.99%的打工人。

    所以他刘光南被闲置在家是完全可以咬牙坚持住的，而且实际上在原来时空他也确实一直在坚持，直到2000年的世纪末，才真正与联响管理层翻脸。

    所以他手底下的这帮普通研究员是一个个的绝对坚持不住的，当面临还有更好的选择时，哪怕不为自己，只为这些跟自己这么多年，努力工作的手下研发团队成员。

    也该要做出选择了，哪怕他再把联响当成自己一手养大的孩子，但也不得不违背自己的初衷。

    从今往后与其背道而驰。

    陆阳本来是准备在初六带着家人一起飞回鹏城，去主持公司集团的开年大会。

    但因为要等刘光南同行。

    以免夜长梦多。

    对方身份不仅仅是联响的董事与总工程师。

    还是中科院计算机所的研究员，属于拥有正经事业编制的国有科研单位职工。

    1984年，柳生在中科院计算所的支持下创办联响的前身新技术发展公司，刘光南以技术负责人身份加入，但仍保留中科院计算所职称，人事关系仍挂靠在计算机所，理论上属于中科院委派至下属国企的技术型支援人才。

    再通俗一点来讲，可以用体制内下海，停薪留职，来形容他现在的尴尬处境。

    因为联响已经上市了。

    为了赴港上市，它现在也已经不再是纯血的国企了，而是正儿八经的，完全市场化的股份制公司。

    既是股份制公司。

    那么它内部原先一直保留的事业编制还会有效吗

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