第二千五百一十七章：现在的守护者小队 (第3/3页)
对此，顾青倒是宽慰道：“放心，你们的身体健康状态非常优秀，如果回公司的话，生命医药部门会帮助你们调整身体，备孕期间，保证孩子不会受到什么影响。
而且根据公司现在的实验数据，你们的身体素质是有很大可能传承给下一代的，不论是肌肉骨骼的发育，还是对疾病的抵抗力，都比普通同龄孩子要优秀很多。
实在不行，公司也能帮你们人工干预。
对了，七夕节这些节日，公司也有组织旅游和其他活动，到时候你记得参加，也算是多一个与异性认识的渠道。”
一般而言，大型公司对办公室恋情并不支持。
因为办公室恋情、上市与下属之间的关系被破坏，必然会引发连锁反应，甚至是导致项目失败、公司人心不齐。
更有甚者，竞争对手可以利用美人计或者美男计，破坏对头企业的竞争项目。
而九州科技内部，在最开始就并没有反对办公室恋情，只不过对于办公室恋情、员工之间的婚嫁，会由【獬豸】和【玄武】进行相当程度的调查和持续追踪，如果发现有特殊情况出现，有人为了夫妻私人利益，破坏或者影响项目进度、部门利益，才会让法务部对其进行处置。
而对于恋爱融洽、彼此共同进步，带动事业工作能力上升的优秀夫妻，在夫妻结婚、孩子满月这种时候，公司也会有红包奖励。
所以，当顾青说出这番话的时候，李杉的确是感觉到了一种特殊的压力。
自己可能没有帮老姐打好辅助，就要被牵连进去了……
而顾青也发现，当他说出这番话的时候，守护者小队老队员里面的某位女性队员，其眼神有了一些特殊波动。
或许，离开这繁忙、危险的工作，体验普通人的生活，对他们而言也是一个特殊的机会。
其他几位队员，也都表达了自己的想法。
无一例外，他们都不想继续在安西军区当“教练”了。