十四、砝码

    十四、砝码 (第1/3页)

        古语说：一山不容二虎。在相对和平的时候，董事长重新招来林总，势必会引发这两位顶尖高手之间的PK，究竟谁会出局呢？

    我交给董事长的这两封信很特别，第一封是辞职信,第二封是求职信。

    在辞职信中,我阐明了自己的态度：目前自己所做的工作体现不出自己的价值,与其这样不如主动辞职;而在求职信中,我对自己以往的工作进行了系统的汇报,同时,我表达了自己一种对公司的强烈感情,我希望,董事长能给我一个让自己证明价值的机会。

    我的最终目的是借助董事长来进行自救,说白了就是告诉董事长,我现在对自己这个岗位和工作不满意,但是我自己又非常地无奈，我要请董事长给我安排一个岗位。我的这个做法在国营单位里通常叫做：跑官要官。只是，国营单位里跑官要官需要借助钱财，而民营企业里，我能跑官要官的资本只能是我的脑袋，不管怎样，我还是厚颜无耻一次。

    看完我的两封信,董事长竟然笑了。

    “不错,锐气还没有磨平。你要是自甘平庸了，就不是你焚书了。其实，你刚进公司，我一直比较认可的就是你这股子劲。”听着董事长这个夸奖，我其实心里并不好受。

    既然你认可我，为什么还让我在斗争中生存得这么辛苦，既然你认可我，为什么不保护我，我不相信你董事长不知道我的处境是多么恶劣。心里这样想着，但是嘴上却不能说出来，脱口而出的是：“董事长，我是想干点事情的人，即使我要离开的时候，也是功成名就或者闯下弥天大祸的时候，我不甘这么平庸的呆在租赁基地。”

    “弥天大祸？哈哈。”董事长笑了。我知道我没有用合适的语言表达自己的意思，但是这句话的效果不错，至少我让董事长理解了在这里我要么流芳百世，要么遗臭万年的意图。

    “告诉我，你觉得你能做什么？在这个企业？”董事长问这话的时候，已经不再那么的嘻笑。

    “做个副总裁没问题。”我脱口而出，接着后悔地埋怨自己：焚书啊焚书，这么多年，怎么关键时候还是不能把持自己，总是率性而为。

    理论上，此时我应该说：“董事长，您觉得我适合哪个职位，我一定不辜负您的期望。”

    这下子完了，在懊恼中，暗自骂自己：收拾行囊准备滚蛋吧。

    董事长听完我的话，并没有继续这个话题，看了我一眼，点头说了句：“好。”

    随后董事长像忽然想起什么事情，急匆匆地说：“我刚想起一件事，马上要出门，今天先谈到这里，我答应你的求职，会给你安排一个岗位，文件明天下，你等着吧。”

    董事长会给我安排一个什么岗位呢？在忐忑中我充满了期待。

    等到了第二天，人事经理来找我谈话了。我知道，一定是董事长已经做好了安排。

    人事经理传达了董事长的意思：公司目前需要一个特殊的外联人员，这个人员依然是你现在的总监级待遇，但是所做的工作是：陪同明星搞签售活动。

    “我的天哪。”暗自在心里惊叹了一句，做梦也没想到，董事长会安排这样一个岗位给我。我此刻不知道自己应该高兴还是难过。

    这个工作真的很有趣味性：我竟然成了一个地道的明星“三陪”，工作内容是用公款陪着影视圈、娱乐圈那些明星以及明星经纪人吃、喝、玩。

    不管怎样，我相信董事长这样安排，一定有他的目的。将连锁租赁的工作简单地做了一个交接，我便欣欣然的上任了，开始精心准备第一场签售活动：“LY”签名会。

    由于我们集团拥有全国最大的音像销售网络，所以，公司和各出版社的关系密切，而那些影视明星们的专辑以及影视作品，主要依靠我们的连锁网络进行产品销售，因此，做这些明星签售活动，对我们的品牌宣传有很好的促进作用，利用明星效应可以快速让我们的网络更加出名，同时，我们的网络除了代理销售明星专辑，还可以销售明星装备等，给连锁店增加更多额外的利润，还有比较重要的一点就是：我们请明星做活动，只负担机票和食宿即可，无需付出活动费用，核算一下成本，借助明星宣传品牌的这种模式，比投放硬广告的费用还要低，很自然地，这种方式成了公司一至二年内主要的宣传手段。

    “LY”是一名深受广大观众喜爱的男性偶像派内陆明星，成名后往影视歌三个方向发展，成为了三栖明星，但是，他的本行是影视，当他玩票出了新专辑的时候，形成了一个非常好的卖点。

    当“LY”发行了新专辑之后，我在第一时间联络了发行产品的出版社。随后，由出版社牵头，引见了“LY”的经纪人，我和其经纪人做了一番洽谈，确定了“LY”一周后来我们公司进行签售，经纪人在电话中，反复叮嘱我，一定要保证明星的人身安全问题。

    

    （本章未完，请点击下一页继续阅读）